●SCROLL DOWN
当社は、新規開業のサポートをはじめ、業務用厨房機器や調理道具、包装資材、洗剤などを扱い、飲食店を支える会社です。什器選びから店舗レイアウト、スケジュール管理まで、お客様の夢や希望をカタチにするお手伝いをしています。厨房機器の販売だけでなく、メンテナンスまで幅広く対応し、開業後も安心して運営できる環境をサポートします。
私たちの仕事は、ただ機器を販売するだけではありません。飲食店の開業から運営まで寄り添い、一緒にお店をつくっていく感覚を味わえる仕事です。お客様の「ありがとう」「助かったよ」という感謝の言葉を直接いただけるのも大きなやりがい。地域に根ざしたサポートを行い、万が一のトラブル時も迅速な対応でお店を支えます。
現在、私たちは新しい仲間を募集中！人の夢を応援し、一緒にお店を育てていく喜びを感じながら働きませんか？飲食業界を支えるやりがいのある仕事に挑戦したい方、あなたのチャレンジをお待ちしています！
事業内容
お店の名前も決まっていないゼロから始めるお客様に寄り添い、お客様の望むお店作りをサポートします。メニューの内容から逆算して、どのような厨房機器を使うのか、食器類や調理道具は何がいくつくらい必要なのか、具体的に決めていきます。
お店が開業する前のレセプションにご招待いただき、お客様の自信に満ちた笑顔に出会うとほっと一安心します。お店の雰囲気を一足先に体験できるのは役得かもしれませんね。
飲食店様にとって大きな設備投資となる厨房機器。よりメニューの幅を広げるため、作業の効率化を図るため、食材の無駄を無くすため…お客様の様々なご希望に合う厨房機器をご提案します。
費用もさることながら、難しいのはサイズと納期！お客様の厨房に入るか、搬入経路はあるか、お客様の必要な日時に間に合うか、、それらをクリアしたご提案をするのは営業マンの腕の見せ所です。
大事にしていること
アサイクロップのキャッチコピーは「見つめるのは一歩先」。
日々目まぐるしく変化していく飲食業界にあって、必要なのは先を読む力。若いスタッフの生き生きとした意見を積極的に採用しています。
お店に直接お伺いしてお客様とコミュニケーションをとることを大切にしています。
厨房機器の調子が悪い時や、急に必要な商品を届けてほしい時に、気軽にお電話していただける「頼れる存在」でありたいと思っています。
スタッフみんなに豊かな人生を送ってほしいという思いは、アサイクロップ創業時からの変わらぬ方針です。
報酬面はもちろんのこと、人生で多くの時間を過ごすことになる仕事にやりがいを感じてもらえるような環境整備、スタッフそれぞれのライフステージに応じたワークライフバランスへの配慮など、スタッフみんなが「アサイクロップで働いてよかった」と思ってもらえる会社作りをしています。
事業内容
「自分のお店を持ちたい」「もっと使いやすい厨房にしたい」――そんな飲食店の夢や希望を、一緒にカタチにする仕事です。什器選びからレイアウトの相談、メンテナンスまで、お客様の想いに寄り添いながらサポートします。時には「ありがとう！」と直接感謝の言葉をいただくことも。まるで一緒にお店を運営しているようなワクワク感を味わえるのも、この仕事の魅力です。飲食業の未来を支えるやりがいを、一緒に感じてみませんか？
飲食店の「頼れるパートナー」として、厨房機器の販売やメンテナンス、新規開業のサポートを行うのが私たちの仕事です。お客様の店舗に足を運び、機器の設置や修理を行ったり、開業に向けた打ち合わせをしたりと、日々さまざまな業務に取り組んでいます。お客様の「こんなお店にしたい！」という想いを形にし、直接感謝の言葉をいただけることが、何よりのやりがいです。そんな私たちの1日をご紹介します！
伝票チェック＆発注業務、当日の商品積み込み作業
お客様先に出発、回るお客様先は平均30社ほど。
配達先での商談業務、入金業務を行う。
帰社。お客様からの受注処理、入金処理。
帰宅。
「実際の仕事ってどんな感じ？」「職場の雰囲気が知りたい！」そんな方に向けて、当社では 職場体験 を実施しています。実際の業務を体験しながら、社内の雰囲気を感じてもらえる機会です。従業員と直接話しながら、仕事のやりがいやリアルな働き方についても聞くことができます。
「自分に合う仕事か確かめたい」「働く人の声を聞きたい」そんな方は、ぜひお気軽にご参加ください！
実際に職場を訪れて、働く環境や社内の雰囲気を体感できます。どんな人が働いているのか、自分に合う職場かどうかを確かめるチャンス！
厨房機器の取り扱いやメンテナンス業務、開業サポートの現場を見学・体験できます。実際の業務を通じて、仕事の流れややりがいを知ることができます。
職場の先輩とざっくばらんに話せる機会をご用意。仕事の魅力や大変なこと、働くうえでのポイントなど、気になることを何でも聞いてみてください！
キャリアプラン
配送サポートをする中で、商品知識・お客様情報・取引先情報を覚えていきます。
社内での荷受け・電話応対・来客対応などの仕方を覚えます。
また必要に応じて中型免許・フォークリフト免許を取得します。
配送担当地域が割り振られます。
同じ地域を担当するスタッフと協力しながら、お客様から注文があった商品をお届けする配送業務をメインで行います。
受注、見積書作成、仕入発注、伝票作成、入金処理の仕方を覚えます。
営業担当地域が割り振られます。営業マンとしてのデビューです。
最初はお客様の件数が少ない地域でルート営業を担当します。
お客様から商品の相談を受けた時は、先輩社員のアドバイスを受け見積を作成し、お客様に商品をおすすめします。
お客様のお店の様子を見ておすすめの商品を提案していきます。
手荒れにお悩みのスタッフさんがいる飲食店さんでは、手荒れしにくい洗剤や手袋を提案するなど、担当者として気づいたお客様のお困りごとに積極的にお声がけできるようにしていきます。
営業担当エリアをお客様件数の多い地域に配置替えしていきます。
配送担当スタッフさんに配送を手伝ってもらう比重を増やし、営業業務をメインで行うようにしてきます。
社内の様子を見て、配送・メンテナンス・事務・デザインスタッフに業務を割り振りします。
全商品・仕入先への知識を深め、新規開業のお客様サポートができるようにしていきます。
近時の飲食店の動向などから、どんなお店作りをしたらいいのかのアドバイスをお客様にしてきます。
お客様の動向を見て気づいた点があれば、仕入商品の変更などを会社に提案できるようにします。
厨房整備士など業務に必要な知識の向上に役立つ資格を取得します。
先輩社員に同行し配送サポートをする中で、商品知識・お客様情報・取引先情報を覚えていきます。
社内での荷受け・電話応対・来客対応などの仕方を覚えます。
また必要に応じて中型免許・フォークリフト免許を取得します。
配送担当地域が割り振られます。
同じ地域を担当する営業スタッフの指示のもと、お客様から注文があった商品をお届けする配送業務をメインで行います。
受注、見積書作成、仕入発注、伝票作成、入金処理の仕方を覚えます。
配送業務の中で、お客さまからのお困りごとの相談受けたり、見積書をお届けしながら商品説明をするなど、荷物をお届けするだけでなくお客様とコミュニケーションのとれる配送担当者を目指します。
メンテナンス部門の業務は①お客様店舗に設置した食器洗浄機他の厨房機器のメンテナンスと②厨房機器入替などの大型搬入です。
1年目は主に①のメンテナンス業務を行い、先輩社員と同行メンテナンスをする中で、商品知識・修理の技術・お客様情報・取引先情報を覚えていきます。
社内での荷受け・電話応対・来客対応などの仕方を覚えます。また必要に応じて中型免許・フォークリフト免許を取得します。
食器洗浄機洗剤をお届けしているお客様店舗をまわり、食器洗浄機の定期メンテナンスを行います。
食洗機メーカーさんや洗剤メーカーさんに同行してもらい、食洗機や洗剤についての知識を深めます。
それに並行して、先輩スタッフに付いて前出②の厨房機器入替作業の手配の仕方を覚えます。
お客様店舗を下見し搬入計画を立て、搬入に必要な厨房機器・ガス・水道・電気業者さんを手配するなどの業務を覚えます。
食器洗浄機の知識を深め、簡単な修理なら一人でできるようにします。
その他の厨房機器の修理の相談を受けた時は、故障の状況をお客様からヒアリングし、修理のできる業者さんを手配します。
お客様店舗をまわり、浄水器カートリッジの交換作業も担当します。
洗浄機のメンテナンス・修理業務全般が担えるようにします。
厨房機器搬入作業のリーダーができるようになります。
お客様、厨房機器の仕入先様、営業担当者と打合せをし、搬入計画を立て、スムーズに搬入が行えるようにします。
中古厨房機器の仕入の仕方も覚えていきます。
メンテナンス作業で訪問を重ねるうちに、お客様から洗浄機まわりのご相談を受けることが増えます。
洗い上がりにお困りごとを抱えているお客様に、使用状況に合った洗浄機洗剤をご提案するなどして、消耗資材の販売をしていきます。
メンテナンス担当者は積極的に営業業務を行うわけではありませんが、機器に詳しいメンテナンスさんに相談しながら厨房機器を購入したいというお客様もいらっしゃいます。
そのようなお客様からのリクエストがあった場合は、メンテナンス担当者が厨房機器のご提案をし販売まで行います。
帳簿作成ソフト、オンライン受注システム、Excel、Word、Outlookなどの基本的なPCの使い方を覚えます。
最初はブラインドタッチができなくても、1年以内にできるようになります。
お客様情報、取引先情報などを覚え、電話応対・来客応対ができるようにします。
伝票作成→発注業務→見積作成→入金処理→入荷処理→伝票整理といった社内事務作業の一日の流れを覚えます。
月に5回ある締日ごとに、締準備・締作業・請求書発行を行います。毎月何日になったらどのような作業をするのか、そのためにどのような資料を用意しておけばいいのかなど、日頃の業務の中で先を読んで動けるようになります。
事務作業は細かい知識がたくさん必要ですが、何度でも周囲に確認してください。質問もコミュニケーションですから、先輩たちは何度でも教えてくれます。
見積書作成自体はエクセルのフォーマットに文字入力するだけの簡単な作業です。
ただ、見積書を作成するために仕入先に在庫や価格を問い合わせたり、営業さんが出してきた見積原稿の不備に気づいてあげるなど、営業サポートとしての性格が強い作業になります。
ここまでの経験で培った知識を活かし、よりよい内容の見積書が作成できるようにしていきましょう。
月末の振込入金の処理、請求書発行作業、請求書発送作業などはひと月の中でもボリュームが多く、業務の知識・作業のスピードが要求されます。
事務スタッフ全員で協力して作業をする時に、中心となって作業を分担する役割を担えるようにしていきます。
各自がエリアを持ち個々に活動する営業スタッフと異なり、事務部門は全社の数字を管理する立場にあります。
全社を見ている事務スタッフでなければ気づけない視点があります。
アサイクロップでは事務スタッフの意見を元に業務改善することもよくあります。
より働きやすく、よりお客様に喜んでもらえる会社にする工夫のできる事務担当者を目指しましょう。ご意見大歓迎です。
事務担当者も電話応対研修、秘書検定、MOS、ITパスポート、フォークリフト免許など業務に役立つ研修・資格試験の受験については、費用を会社で負担いたしますので、積極的に挑戦してください。
当社のクライアント様は飲食業界の方がほとんどです。「飲食店さまで好まれるデザイン」を提案できるようにすることが最初の課題です。
当社のデザイン環境に慣れ、発注業務（色指定、紙指定、トンボ設定など）ができるようにします。
少量の印刷物は社内プリンターで印刷しますので、印刷の仕方を覚えます。
年末の特売チラシの作成、カレンダー作成等は通常の業務に比べて作業量が多く時間がかかります。
年間を通して先を読んでスケジュールを組み、前もってできる作業を進めていくようにし、繁忙期でも質の高いデザイン・早い納期が実現できるようにしましょう。
デザイン部門に依頼が無い時は、社内のほかの業務を手伝います。
電話応対、来客対応、荷受け作業などができるようにしましょう。
また、当社ではお客様との打合せは営業さんが営業先で行い、お客様の注文を持ち帰りそれをデザイン担当者に説明する流れですが、お客様が直接デザイン担当者と打ち合わせたいとおっしゃることもあります。その場合はお客様との打ち合わせを担当します。
福利厚生について
海外を含む社員旅行の実施（自由参加です。費用は当社負担です。）
食事会、誕生日プレゼント、お正月には豪華おせちを毎年プレゼント（単身世帯の方には、ご希望に応じてしゃぶしゃぶ肉のセットなどに変更も）
岡崎幸田勤労者共済会に加入しています。テーマパークの割引券など様々な特典があります。
奨学金返還支援制度。最大30000円/月を5年間支給いたします。
自動車免許、CAD研修、厨房設備士資格などの取得に関する費用を会社が負担し、支援します。
スタッフの声
黒部 要祐
私の前職も飲食店に販売するメーカーだったのですが、その当時のお客様である飲食店から良い会社があると聞いて、紹介してもらい、面接をしました。
その際、この会社は数字だけにとらわれず、本当にお客様のことを考えて、日々の営業活動をしていると感じ、自分に合っているんじゃないかと思い、入社を決めました。
お客様がお店を始めたいとお声を掛けて頂き、厨房や消耗品などの納品、色んな相談にのって、オープンした後に、そのお店が流行ってテレビなどのメディアに出たり、忙しくされているのが1番のやりがいに感じます。
まず、その人がどういうキャリアプランをたてたいかによって（こういう風に働いたらそこに近づくのが早くなると思う）など、その人に合った働き方のアドバイスや、日々の業務のアドバイスなどが、自分にできる一番のサポートだと思います。
営業の場合、まずは配達をしながらお客様の要望を聞き取り、そこに答える。その次のステップとして、調理道具や消耗品の営業、厨房機器の営業などが通常の業務になり、お客様からの信頼、営業の数字、社内をよくする為の発信・行動などがキャリアアップにつながるかと思います。
問題解決能力だと思います。
最初は誰もができない事が多く、失敗をしてしまうかと思います。大事なのは次に失敗しない方法や今の抱えている問題を解決する能力が一番大切な事だと思います。
毎週休日には家族と朝一番から出掛けたり、有給を取り旅行に行ったりと、満足なワークライフバランスをとれていると思います。
鈴木 紘平
生きていくために必要な衣食住の1つである飲食に関する職につけば、今後の自分の人生がより豊かになると思い志望いたしました。
私は、主に食器洗浄機などの厨房機器の修理及びメンテナンスサービスを行う課に所属しています。
お客様から厨房機器等の故障・不調などのご相談を受けた時は、安易に新しい機械のご購入をおすすめするのでなく、お客様が修理を希望されている以上は、修理故障の再発を防ぐ対策の提案・提供を行っています。このようにお客様のお困りごとやご希望に寄り添った解決を実現できたときに最もやりがいを感じます。
私が所属しているメンテナンス課は職種としては技術職なので、一朝一夕には技術の習得は困難だと思います。
技術の習得にあたり一番大事なのは「見たことがある」「行ったことがある」という経験だと思いますので、たとえ小さな一歩でも前に踏み出せるよう同行や指導を行っていきたいです。
弊社は愛知県内に様々なエリア展開をしており、エリアごとに顧客の飲食店様には様々なジャンル・特色があります。
新規店オープン業務に携わる際に、それが自分が経験したことのないジャンルのお店でも、他の経験したことのある社員に相談したりアドバイスをいただけ、様々な情報や意見の共有が行える会社だと思います。
テキスト
経験や閃きもありますが、大事なのはお客様が何をどこのレベルまでお求めになっているかの問題の本質の部分にいかに寄り添えるかだと思います。
年間カレンダーに土日や祝日等の休日のあらかじめ記載があるので、予定の段取りがとりやすいと思います。
人により適材適所はあると思いますし、今まで経験したことがないこともこれから行うようになるので、様々な失敗もすることと思います。
そんな中でも自分のためでなく、人のためを思い動いた失敗のような「本気の失敗」には私は価値があると思います。
そのような経験を共にでき、互いを鼓舞しあえるそんな向上心のある方をお待ちしております！
募集要項
正社員
飲食店・ホテル・地方公共団体の施設（学校や市役所他）・病院などに厨房機器・調理道具・洗剤・包装資材などを販売しています。
高卒以上 学歴不問
営業配送（ルート営業）
普通免許（オートマ限定可）
①月給/230,000円~
②賞与/6月、12月の年2回（その年の実績により金額は変動します）
③臨時賞与/業績により2月に決算賞与（R4、R6、R7支給実績あり）
①制服支給
②食事会・社員旅行（海外含む）の実施
③岡崎幸田勤労者共済会に加入（国内テーマパークの割引券など）
④奨学金返還支援制度（30,000円以内/月を5年間支援します）
①中型免許・フォークリフト免許取得支援（費用を当社で負担）（勤務時間内での取得可能）
②厨房整備士免許取得支援（費用を当社で負担）
③厨房機器メーカー、洗剤メーカーさんによる社内研修会、同行営業
④営業職は入社後約2ヶ月間は先輩社員が毎日同行して営業先に出かけます
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
①お客様である飲食業界に関する見聞・最新の知識を得るために、お客様店舗での食事会を開催したり、クリスマス・正月にはクリスマス商品やおせちを社会全員にプレゼントしています。
②ショールームには最新厨房機器が常設されています。料理好きでお客様にデモ販売をしたいスタッフは、ショールーム厨房機器を使用し調理の練習をしていただくことができます。
岡崎市
8:45～17:30（残業約20～30時間/月。営業・配送部門の場合）
①土曜・日曜・祝日（当社年間営業カレンダーに拠ります。土曜・祝日が出勤日となっていることもありますが、おおむね週休2日です）
②夏季休暇・冬季休暇・GW休暇
③産前産後休業・育児休業・介護休暇
株式会社アサイクロップ
愛知県岡崎市大門3丁目10番地1
代表取締役社長 浅井卓也
設立年月日 1986.12.20
従業員数 23名
事業内容 飲食店他に調理道具・厨房機器・消耗資材などを販売
アクセス 愛知環状接道「大門」駅から徒歩10分
下記エントリーシートから応募ください。
メール・電話でのご応募も受け付けております。
その後、お名前・住所などをヒアリングさせていただき、面接をいたします。その時に履歴書・職務経歴書をお持ちください。
メール：y-asai@asaicrop.com
電話：0564-23-9651
採用担当：浅井優子
定着率の高い「居心地の良い」会社です。
スタッフ23名のほどよく小さな会社ですので、あなたの頑張りが上司に伝わりやすく、
それが評価につながります！
様々な経歴の個性あふれる社員があなたと一緒に働くことを待っています！
正社員
飲食店・ホテル・地方公共団体の施設（学校や市役所他）・病院などに厨房機器・調理道具・洗剤・包装資材などを販売しています。
高卒以上 学歴不問
事務
普通免許（オートマ限定可）
①月給/180,000円~
②賞与/6月、12月の年2回（その年の実績により金額は変動します）
③臨時賞与/業績により2月に決算賞与（R4、R6、R7支給実績あり）
①制服支給
②食事会・社員旅行（海外含む）の実施
③岡崎幸田勤労者共済会に加入（国内テーマパークの割引券など）
④奨学金返還支援制度（30,000円以内/月を5年間支援します）
入社後2年ほどかけて少しずつ事務作業をご指導いたします。Excel、Word、PowerPoint、Outlookなどマイクロソフトofficeの基本操作に不慣れな方でもゆっくりご指導いたします。
電話応対の外部研修、フォークリフトの免許取得などもご希望に応じて対応しております。
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
①お客様である飲食業界に関する見聞・最新の知識を得るために、お客様店舗での食事会を開催したり、クリスマス・正月にはクリスマス商品やおせちを社会全員にプレゼントしています。
②ショールームには最新厨房機器が常設されています。料理好きでお客様にデモ販売をしたいスタッフは、ショールーム厨房機器を使用し調理の練習をしていただくことができます。
岡崎市
8:45～17:30（残業約20～30時間/月。営業・配送部門の場合）
①土曜・日曜・祝日（当社年間営業カレンダーに拠ります。土曜・祝日が出勤日となっていることもありますが、おおむね週休2日です）
②夏季休暇・冬季休暇・GW休暇
③産前産後休業・育児休業・介護休暇
株式会社アサイクロップ
愛知県岡崎市大門3丁目10番地1
代表取締役社長 浅井卓也
設立年月日 1986.12.20
従業員数 23名
事業内容 飲食店他に調理道具・厨房機器・消耗資材などを販売
アクセス 愛知環状接道「大門」駅から徒歩10分
下記エントリーシートから応募ください。
メール・電話でのご応募も受け付けております。
その後、お名前・住所などをヒアリングさせていただき、面接をいたします。その時に履歴書・職務経歴書をお持ちください。
メール：y-asai@asaicrop.com
電話：0564-23-9651
採用担当：浅井優子
定着率の高い「居心地の良い」会社です。
スタッフ23名のほどよく小さな会社ですので、あなたの頑張りが上司に伝わりやすく、
それが評価につながります！
様々な経歴の個性あふれる社員があなたと一緒に働くことを待っています！
